Agenturní zaměstnávání

12.11.2020


Jedná se o třístranný pakt mezi zaměstnancem, agenturou a uživatelem. Zaměstnanec je vědomě přidělen k uživateli, který mu práci přiděluje, koordinuje a hodnotí. Agentura zde má pracovněprávní úlohu, stará se o veškeré personální náležitosti, zpracování mezd a s tím spojené úkony vůči úřadům. Zodpovědnost má agentura a uživatel společnou, avšak je přesně dáno, kdo za co jí nese. Tato služba obsahuje také vyhledávání a nábor zaměstnanců dle požadavků uživatele.